O Grupo EULEN sabemos que o nosso maior valor são as pessoas, por isso, contribuir para o desenvolvimento do talento e a igualdade de oportunidades é contribuir para a continuidade da empresa apostando na criação de equipas diversificadas, gerando uma cultura empresarial inclusiva e um compromisso com a sociedade.
Dispomos de uma Política de DEI com um propósito muito claro, dar valor ao compromisso do Grupo EULEN com o cumprimento das leis nos diferentes países onde estamos presentes e ao cumprir com os critérios constantes nos ditames internacionais em matéria de Direitos Humanos.
O Grupo EULEN compromete-se a continuar a avançar no princípio de não discriminação e igualdade de oportunidades, tal como acontece na integração de pessoas com deficiência e de outros grupos em situação de exclusão social.
É também o propósito e a finalidade desta Política de DEI, e implementação de iniciativas e programas de formação adequados para criar um ambiente diferente onde se refletem a colaboração e a comunicação respeitadora entre as pessoas.
